根据共青团山东大学委员会《关于继续深入开展2022年团支部“达标升级”工作的通知》（山大青字[2022]01号），将继续推动学院各团支部“达标升级”的工作，请各支部认真学习政策文件，严格按照团支部升级要求对支部工作进行全面梳理与总结，按时提交相关材料，具体工作内容如下。
一、工作目的
通过“达标升级”工作，优化团的基层组织内部机制，规范基层团支部工作体制，通过综合考评、以评促建，使基层团组织建设经常化、制度化，全面活跃基层团支部工作，为团的各项工作的开展奠定良好的组织基础。
“达标”，即按照标准，定期对学生团支部进行综合考核，衡量每一个团支部达到标准的程度，并评定其级别。“升级”，即将学生团支部根据达标不同程度按30%、50%、20%的比例分为“一级团支部（含校级先进团支部10%）”、“二级团支部”、“三级团支部”，比例数据不得调整。通过定期考核评定及表彰工作，激励后进团支部不断由三级到二级，由二级到一级，依次升级，争创“先进团支部”。
二、工作内容
（一）“达标团支部”标准
| 考察维度 |
主要评价内容 |
具体指标 |
| 班子建设 |
1.班子配备齐整 |
支部委员配备整齐，随缺随补，按期换届；支书称职。 |
| 2.班子运转有序 |
支部委员分工明确；支委会运转正常、能发挥作用。 |
| 团员管理 |
3.团员信息完整 |
至少有3个以上团员；团员底数清晰，信息完整准确，团员可联系上。 |
| 4.入团程序规范 |
严格按程序发展团员；无突击发展团员、不满14周岁入团等现象；规范组织入团仪式。 |
| 5.基础团务规范 |
团员组织关系应转尽转、应接尽接；按时足额缴纳、上缴团费。 |
| 组织生活 |
6.党史学习教育 |
按照“学党史、强信念、跟党走”党史学习教育安排，组织专题学习会、主题团日等学习活动；智慧团建系统录入及时，记录规范，每次团员参与率90%以上。 |
| 7.组织生活会 |
定期开展组织生活会，每年不少于1次，有主题有记录。团总支书记、副书记编入一个团的支部，并参加所在支部组织生活，智慧团建系统录入及时，记录规范，每次团员参与率90%以上。 |
| 8.落实“三会两制一课”制度 |
团员大会一般每季度召开1次；支委会一般每月召开1次；团小组会根据需要随时召开；团员年度团籍注册工作与团员教育评议相结合，一般每年进行1次；每季度安排上1次团课；智慧团建系统录入及时，记录规范，每次团员参与率达90%。 |
| 9.完成《团支部工作日志》的填写 |
记录活动内容、制度架构、支部特色等，展现支部面貌。 |
| 10.青年大学习 |
按照团中央部署，督促落实“ 青年大学习”行动,团员参与率达90%及以上。 |
| 制度落实 |
11.组织设置规范 |
支部至少有3名以上团员（含保团籍的党员）、不超过50人，隶属关系清晰；团总支至少有2个下属支部；规范设立、管理团小组。 |
| 12.“智慧团建”应用 |
团员、团组织、团干部信息完整；及时动态更新信息。 |
| 13.团员先进性评价 |
结合党史学习教育专题组织生活会、团员教育评议和年度团籍注册，规范开展团员先进性评价。 |
| 作用发挥 |
14.团员先进性得到彰显 |
团员全部成为注册志愿者并可查验；团员在工作、学习等方面发挥模范作用。 |
| 15.服务中心大局成效 |
围绕志愿服务、济困助学、就业创业、岗位建功、实践教育等领域，形成1项以上特色品牌活动，每季度组织开展活动不少于1次。 |
| 16.加强“推优入党” |
积极主动向党组织推荐优秀团员，与党组织衔接顺畅，有具体的“推优”名单。 |
（二） “先进团支部”标准
| 考察维度 |
主要评价内容 |
| 领导班子 |
团支部委员会健全（一般3—5名成员）团干部信息均在智慧团建系统录入，有明确的职责范围和工作分工，有较高的素质，政治坚定、品德高尚、作风扎实，能经常同团员青年谈心，做青年知心朋友，积极反映团员的意见和要求；支委干部工作勤奋，有较强的事业心和责任感，热情高、主动性强，能圆满完成上级团组织下达的各项任务并能创造性地开展团的工作，能主动配合班委搞好工作；团支委干部学习刻苦，成绩优良，能带领支部全体团员青年搞好业务学习，提高综合素质，做新世纪的优秀人才。 |
| 组织制度和工作制度 |
制定和健全团支部的定期改选制度；三会一课制度；团员参加团的组织与生活制度；团员证管理制度；向上级团组织和支部大会定期请示、报告工作制度；团干部接受团员监督的制度；广泛开展谈心活动的制度等。制定的制度明确具体，并在日常工作中严格遵照执行。 |
| 团员队伍 |
全体团员能努力学习，自觉宣传、执行党的路线、方针、政策；全体团员能积极参加团的活动并能团结协作，出色地完成上级交给的各项任务，有一支素质较高的骨干队伍，学习十九大精神小组、学习习近平新时代中国特色社会主义思想小组、学习党章小组和青年志愿者小组活动经常化、制度化；团员组织观念强，能认真执行团的纪律，模范地遵守校纪校规，本学期无人因违纪而受处分，全体团员学习目的明确，勤奋刻苦，无考试作弊现象，本学期有考试不及格现象的人数原则上不超过团员总数的5%，若不满足此条件，团支部在递交申请表时需附支部成绩说明。 |
| 团的活动与组织生活 |
团支部能经常组织开展思想教育活动、青年志愿服务活动、社会实践活动、科技创新和校园文化活动，能经常组织团员学习党团基本知识，讨论团员在思想上、工作上、学习上、生活上的问题，表扬好人好事，开展批评与自我批评。严格执行三会一课制度，一般每月召开一次支部大会，每两周召开一次团小组会，每周召开一次团支委会，每学期召开至少两次团课。团支部内各期青年大学习参与人数占团员总数比例达100%，组织的主题团日、党史学习教育与组织生活会等活动应在拓展培养系统与智慧团建系统中及时录入，团员参与率达98%及以上。 |
| 团的日常工作 |
能做好团的宣传工作；及时制订工作计划和进行总结工作；认真做好向党组织推荐优秀团员作党的发展对象的工作，能按时进行团籍注册，团员关系接转，团员纳新和超龄团员离团工作，团员能自觉按时向团支部缴纳一次团费，团支部定期公布团费收缴情况，并每月一次向院团委足额缴纳。 |
三、需开展工作
（一）总结梳理支部工作
根据团支部实际情况，逐条对照上述“达标团支部”标准和“先进团支部”标准，全面总结梳理支部2021年度工作。
（二）填写《团支部达标升级评定登记表》
1、提交本支部《团支部达标升级评定登记表》（附件2）。其中，“团支部达标升级工作简要总结”，需围绕标准涉及的各方面进行阐述。2020级本科生按分专业前的原支部进行定级。
2、提交本支部《2021年工作总结报告》（附件3），可附活动图片，其中团的工作特色亮点及经验推广部分为选填内容，鼓励总结本支部工作特色，并形成推广经验。
请各支部充分准备，于4月10日前，将本支部《登记表》和《总结报告》汇总成压缩包文件发送至sduglxytw2021@163.com，邮件主题命名为“年级+支部+申报等级”。
（三）达标升级答辩
请各团支部按照《总结报告》准备线上答辩，统一使用《团支部达标升级（答辩模板）》（附件4）。根据疫情防控要求，各年级自行组织线上答辩，原则上各支部均需参加，在4月15日前完成。
四、注意事项
1、“先进团支部”和“一、二、三”级团支部评选的“优秀团员”比例（占支部团员数的百分比）分别是15%，10%，8%，5%。
2、各团支部“达标升级”工作开展情况将作为团的工作考核的主要参考依据。
联系人：
阴同学 18953840367 负责本科2018、2019级团支部
高同学 13012903651 负责本科2020、2021级团支部
杜同学 15254120102 负责硕博团支部
